Практическое задание по менеджменту

Скачать демо-версию работы
  • Содержание:

    Практическое задание

    Задание 1

    Какими качествами должен обладать эффективный переговорщик?

    Требования к выполнению задания:
    • Задание должно быть выполнено в виде графическогорисунка/модели;
    • Приветствуется креативность;
    • Если рисунок/модель сделаны в графическом редакторе, необходимо сделать скриншот и вставить его в файл MSWord.





    Задание 2

    Какие шаги решения конфликтов существуют? Сделайте таблицу с примерами фраз, которые можно использовать.

    Требования к выполнению задания:
    • Задание выполняется в прикреплённом шаблоне;
    • При использовании дополнительной информации необходимо указывать источник;
    • Информация должна быть представлена последовательно и в полном объеме.

    Таблица - Шаги решения конфликтов с примерами фраз
    Название шага Пример фразы
    1. Идентификация и признание конфликта «Я заметил, что у нас разные взгляды на этот вопрос. Давайте обсудим, чтобы найти общее решение».
    2. Сбор информации и прояснение позиций «Помогите мне понять вашу точку зрения. Что для вас наиболее важно в этой ситуации?»
    ……………………………………..

  • Выдержка из работы:

    Практическое задание

    Задание 1

    Какими качествами должен обладать эффективный переговорщик?

    Требования к выполнению задания:
    • Задание должно быть выполнено в виде графическогорисунка/модели;
    • Приветствуется креативность;
    • Если рисунок/модель сделаны в графическом редакторе, необходимо сделать скриншот и вставить его в файл MSWord.





    Задание 2

    Какие шаги решения конфликтов существуют? Сделайте таблицу с примерами фраз, которые можно использовать.

    Требования к выполнению задания:
    • Задание выполняется в прикреплённом шаблоне;
    • При использовании дополнительной информации необходимо указывать источник;
    • Информация должна быть представлена последовательно и в полном объеме.

    Таблица - Шаги решения конфликтов с примерами фраз
    Название шага Пример фразы
    1. Идентификация и признание конфликта «Я заметил, что у нас разные взгляды на этот вопрос. Давайте обсудим, чтобы найти общее решение».
    2. Сбор информации и прояснение позиций «Помогите мне понять вашу точку зрения. Что для вас наиболее важно в этой ситуации?»
    ……………………………………..

Не подошла работа?

Закажите написание эксклюзивной работы по Вашим требованиям