Порядок обращения взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина.

Скачать демо-версию работы
  • Содержание:

    Содержание

    Введение 3
    1. Теоретические основы взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина 5
    1.1 Сущность и основания для обращения взыскания на заработную плату 5
    1.2 Особенности обращения взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина 8
    2. Практические аспекты обращения взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина 14
    2.1 Проблемные аспекты обращения взыскания на заработную платы и иные доходы должника-гражданина 14
    2.2 Сроки обращения в суд работников за защитой трудовых прав: проблемы теории и практики 22
    Заключение 32
    Список литературы 34





  • Выдержка из работы:

    Введение

    Данная тема является актуальной ввиду увеличения числа исполнительных производств, связанных с взысканием задолженности с физических лиц. Проблема своевременного исполнения судебных решений приобретает особую значимость в условиях нестабильной экономики и роста уровня закредитованности населения. Важность правильного порядка обращения взыскания обусловлена необходимостью защиты прав как кредиторов, так и должников, поскольку неправильное применение норм права может привести к нарушению конституционных гарантий социальной справедливости и неприкосновенности имущества гражданина.
    ………………………………………………………….
    1. Теоретические основы взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина

    1.1 Сущность и основания для обращения взыскания на заработную плату

    Для того чтобы обеспечить своевременное и полноценное исполнение судебных актов, в законодательстве Российской Федерации предусмотрена процедура обращения взыскания на заработную плату должника. Применяется данный метод в случае, когда не всю сумму долга можно взыскать единовременно за счет денежных средств и имущества должника, а также в случае взыскания алиментов.
    Доходами гражданина признаются денежные средства или материальные блага, которые он получает в результате осуществления профессиональной, предпринимательской деятельности или пользования собственным имуществом. Заработная плата, соответственно, относится к доходам должника, и на нее может быть обращено взыскание в рамках исполнительного производства .
    Согласно статье 129 Гражданского кодекса РФ заработная плата является вознаграждением гражданина за труд, величина которого зависит от квалификации гражданина, сложности работ, условий труда и т.д. При этом следует понимать, что заработной платой можно признавать только те доходы, которые получены в рамках трудовых правоотношений – т.е. при заключении между гражданином и нанимателем трудового договора.
    Должностные лица Федеральной службы судебных приставов вправе обращать взыскание на заработную плату в следующих случаях:
    - В рамках исполнительного производства и наличии исполнительных документов на взыскание периодических платежей (регулярные выплаты, которые должник должен производить в течение определенного периода);
    ………………………………………………………….
    Список литературы

    1. Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. N 138-ФЗ // СПС «Консультант Плюс»
    2. Федеральный закон от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (с изменениями и дополнениями) // СПС «Консультант Плюс»
    3. Постановление Арбитражного суда Дальневосточного округа от 28.09.2016 № Ф03-4380/2016//СПС «Консультант плюс».
    4. Постановление Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 17.04.2017 по делу N А46-627/2016//СПС «Консультант плюс».
    ………………………………………………………….

Не подошла работа?

Закажите написание эксклюзивной работы по Вашим требованиям