Интерактивные приемы в обучении иностранным языкам (речь+презентация в Power Point)

Скачать демо-версию работы
  • Тема работы:

    Интерактивные приемы в обучении иностранным языкам (речь+презентация в Power Point)

  • Номер работы:

    151958

  • Раздел:

    Защитные речи и доклады   →   Педагогика

  • Год сдачи:

    06.04.2010

  • Количество страниц:

    10 стр.

  • Содержание:

    Доклад + презентация

  • Выдержка из работы:

    ИНТЕРАКТИВНЫЕ ПРИЕМЫ В ОБУЧЕНИИ ИНОСТРАННЫМ ЯЗЫКАМ
    Модернизация российского образования направлена не только на изменение содержания изучаемых предметов, но и на изменение подходов к методике преподавания, расширение арсенала методических приемов учителя, активизацию деятельности учащихся в ходе занятия, приближение изучаемых тем к реальной жизни через рассмотрение ситуаций и поисков путей решения разнообразных проблем. Важно, чтобы ученик не был пассивным объектом воздействия, а мог самостоятельно найти необходимую информацию, обменяться мнениями по определенной проблеме со сверстниками, участвовать в дискуссии, находить аргументы и контраргументы, выполнять разнообразные роли.
    При использовании интерактивной стратегии роль преподавателя резко меняется относительно традиционного обучения, он перестает быть центральной фигурой, он лишь регулирует учебно–воспитательный процесс и занимается его общей организацией, определяет общее направление (готовит заранее необходимые задания и формулирует вопросы или темы для обсуждения в группах), контролирует время и порядок выполнение намеченного плана работы, дает консультации, разъясняет сложные термины и помогает в случае серьезных затруднений. При этом у учащихся появляются дополнительные источники информации – книги, словари, энциклопедии, поисковые компьютерные программы. Они также обращаются к социальному опыту – своему и своих товарищей, при этом необходимо вступать в коммуникацию друг с другом, совместно решать поставленные задачи, преодолевать конфликты, находить общие точки соприкосновения, а при необходимости идти на компромиссы. При этом важно, что в работе группы были задействованы все его члены, не было подавления инициативы или возложения ответственности на одного или нескольких лидеров. Также для интерактивных методик важно, чтобы между заданиями групп существовала взаимозависимость, а результаты их работы дополняли друг друга.

Не подошла работа?

Закажите написание эксклюзивной работы по Вашим требованиям