Выдержка из работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования обусловлена важностью в изучении особенностей психологического климата в трудовых коллективах, как одного из ключевых факторов, влияющих на успешность деятельности любого предприятия. В условиях современных преобразований в стране данная проблема продолжает оставаться актуальной, так как у руководства предприятиями повышаются требования к своим сотрудникам, не только по повышению производительности труда, но и степенью включенности в трудовой коллектив.
В своих исследованиях, К. Левин отмечал, что благоприятный психологический климат в коллективе сопровождается положительной динамикой совместной деятельности участников трудового коллектива [14].
………………………………………………………………
Глава I. Теоретические аспекты изучения влияния стилей руководства на формирование психологического климата в коллективе
1.1 Понятие и виды стилей руководства трудовым коллективом
Профессиональная деятельность руководителя любого предприятия представляет собой выполнение управленческих функций в системе «человек - человек». Это подразумевает в первую очередь выбор руководителем тех способов, при помощи которых он сможет эффективно взаимодействовать со своими подчинёнными. Здесь представляет особую значимость такой тонкий инструмент управления, как стиль руководства, представляющий собой форму реализации методов руководства, принятую данным руководителем в соответствии с его личными субъективно-психологическими характеристиками. Зачастую руководитель выбирает определённый стиль руководства, основываясь лишь на собственных личностных характеристиках, следуя собственным установкам, выбирая путь наименьшего сопротивления. Всё это в своём большинстве приводит к тому, что люди, которые являются объектом управления, оказываются в таких трудовых условиях, которые не позволяют эффективно выполнять свою профессиональную деятельность. В данном параграфе рассмотрим особенности различных стилей руководства, а также факторов, способствующих проявлению и формированию данных стилей.
………………………………………………………………
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология: учебник. — Санкт-Петербург: Питер, 2014. — 503 с.
2. Асмолов А.Г. Психология личности: Принципы общепсихол. анализа: учебник для вузов / А.Г. Асмолов. – 2-е изд., перераб. – М.: Смысл, 2010. – 414 с.
3. Бабкин Д.В., Бубнова И.С. Изучение психического выгорания и его детерминант у адвокатов // Казанский педагогический журнал. 2022. № 2 (151). С. 241–248.
………………………………………………………………