Особенности и динамика безработицы в России и развитых странах

Скачать демо-версию работы
  • Содержание:

    СОДЕРЖАНИЕ


    ВВЕДЕНИЕ 3
    1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ НАЗНАЧЕНИЯ ПОСОБИЙ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ 5
    1.1 Сущность безработицы и занятости, ее причины и виды 5
    1.2 Понятие и система социальной защиты безработных 9
    ГЛАВА 2. БЕЗРАБОТИЦА В РОССИИ И В РАЗВИТЫХ СТРАНАХ 15
    2.1 Динамика и уровень безработицы в России 15
    2.2 Безработица в зарубежных странах 18
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
    СПИСОК ИСТОЧНИКОВ 26
    ПРИЛОЖЕНИЯ 30

  • Выдержка из работы:

    ВВЕДЕНИЕ

    Проблема занятости является одной из главных социально-экономических проблем современности, которая влияет на не только на граждан, но и на государство и общество в целом. В условиях глобализации и быстро меняющихся реалий рыночной среды эта проблема становится все более актуальной и становится главной задачей государства.
    ……………………………………………….

    1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ НАЗНАЧЕНИЯ ПОСОБИЙ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ
    1.1 Сущность безработицы и занятости, ее причины и виды

    Безработица – это социальное явление, при котором граждане трудоспособного возраста не могут найти работу, которую они способны выполнить [12, с. 484].
    Безработица – это социально-экономическое явление, при котором часть трудоспособного населения не может найти работу в силу превышения предложения труда над спросом на нее [10, с. 197].
    Безработица - это одно из наиболее острых социально-экономических явлений в мире. Она означает, что часть населения не может использовать свой трудовой потенциал, что может быть связано как с ограниченным количеством рабочих мест, так и с недостаточной конкурентоспособностью на рынке труда. В свою очередь, это может приводить к различным проблемам, включая бедность, социальное неравенство и недовольство населения.
    Согласно определению Международной организации труда, безработными признаются люди в возрасте от 15 до 70 лет, независимо от их регистрации в Государственной службе занятости. Они должны одновременно соответствовать следующим условиям:
    - быть без работы в течение определенного периода времени;
    - активно искать работу;
    - быть готовыми приступить к работе в ближайшее время.

    ……………………………………………….

    СПИСОК ИСТОЧНИКОВ
    1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 14.03.2020) // Поправки, внесенные Законом РФ о поправке к Конституции РФ от 14.03.2020 №1-ФКЗ, вступили в силу 4 июля 2020 года (Указ Президента РФ от 03.07.2020 № 445).
    2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2023) // СЗ РФ. 2001. № 1 (ч. 1). Ст.3; 2023. №24. Ст.3915.
    3. Федеральный Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 (ред. от 28.12.2022) «О занятости населения в Российской Федерации» (с изм. и доп., вступ. в силу с 11.01.2023) // СЗ РФ. 1996. № 17. Ст. 1915; 2022. № 29 (ч. 3). Ст. 5269.
    ……………………………………………….

Не подошла работа?

Закажите написание эксклюзивной работы по Вашим требованиям